Lüman vous aide à faire un état des lieux à chaque étape de vos accords avec vos partenaires sociaux. Nous valorisons les réalisations et dégageons des préconisations.
À qui cela s'adresse ?
Aux entreprises ayant signé des accords handicap ou souhaitant en évaluer l’impact.
Aux dirigeants et responsables RH cherchant à mesurer l’efficacité de leur politique handicap et ajuster leur stratégie.
Les objectifs
Optimiser
la stratégie d’inclusivité en se basant sur des bilans précis et ajuster les actions pour améliorer l’intégration des personnes handicapées.
Anticiper
les futurs accords ou renouvellements en s’assurant que la politique handicap est performante et alignée sur les attentes légales et sociétales.
Nos experts vous accompagnent
Réalisation de bilans d’évaluation des accords handicap, incluant des indicateurs de performance, des entretiens et des analyses.
Recommandations pour ajuster ou renforcer la stratégie d’inclusion de l'entreprise en fonction des résultats observés.
Suivi et accompagnement personnalisé pour assurer la meilleure intégration et le maintien en emploi.
Cette prestation vous intéresse ?
Nous aidons les entreprises à créer un environnement de travail plus serein et performant grâce à des solutions adaptées à leurs besoins.
